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努力奔跑吧,青年!
2019-03-07 08:57:00    人點擊

“人民代表為人民,這是一份無上光榮,也是一份沉甸甸的責任。”這是第十三屆全國人民代表大會代表、湖南科美達電氣股份有限公司總經理兼技術總監陳勇彪,5日晚上在北京,接受電話采訪時說的第一句話。



80年后實力干將,終成行業中堅力量
從農家子弟到職業經理人,從基層技術人員到岳陽市“科技之星”,陳勇彪已是一位實力派企業干將。
十年時間,他獲得國家專利22項,國家軟件著作權2項,在國家級和省級刊物上發表論文3篇。2012-2013年,獲評為“湖南省非公經濟領域青年崗位能手”;2016年,獲評為岳陽“巴陵青年英才”;2018年,獲評為全國青年崗位能手。

作為第十三屆全國人大代表、湖南省青聯委員、岳陽市青聯副主席、岳陽市科協常委、岳陽市科技創新創業協會副會長,陳勇彪榮譽加身但并未虛榮與膨脹,有的只是激勵,有的是更大的壓力和未來發展的思考。



長江后浪推前浪,忽如一夜春風來,千樹萬樹梨花開。

2019年,我們放眼一看,像陳勇彪一樣80年代出生,甚至90年代出生的人,都已經是各行各業的頂梁柱。陳勇彪說,他剛走出校園時,關于“80后”的討論與爭議風起云涌,曾經被很多人質疑和不認可。但隨著時間的推移,他們以更開闊的視野,更創新的思維,更全面的知識,更敏銳的頭腦,奮斗在各條戰線上,在越來越多的領域里,成為了中堅力量。

所有成功,并非偶爾。正如陳勇彪一樣,他的成績來自于一種執著的理念與信心,更來自于一份對工作的責任感和執著。正是這份責任,讓他十年時間完成蛻變。




不拿青春賭明天,奮斗路上碩果累累

任何人的成功都不是偶然。十年間,陳勇彪對工作從沒松懈過一刻。

很多人還記得,參加工作不久的2008年,陳勇彪在科美達公司技術中心從事電氣自動化設計工作。他對技術革新格外癡迷。有次遇到過一個難題,一時沒法攻克。陳勇彪就此連續9晚在設備調試現場,累了地鋪上躺一會,餓了吃快餐。他對同事們說,不攻克技術瓶頸,我不可能回家。正因為他的執著,終于攻下這個技術關。由他及團隊設計的產品成功銷售至哥倫比亞、印度、伊朗、緬甸、朝鮮、泰國、臺灣等40多個國家和地區。成功,不只是喜悅,更有巨大的成就感與沖刺感。他再次一頭扎進研究室。

2009年,他主持開發出當時國內最大斷面圓坯連鑄電磁攪拌器的公共直流母線電磁攪拌控制系統,仍然埋頭在車間,圍著機器轉,一轉半月不離開。最后,這項技術填補了國內特大型電磁攪拌設備自動化控制技術空白。

隨后陳勇彪擔任技術中心電控室主任。一年后,升為科技中心主任。作為主任,他負責的工作再多都沒有停止對新技術的研究。2013年4月,受邀前往德國西門子總部參觀,并參與了自動化控制領域的技術交流研討會。回來后,覺得國外還有許多先進技術是科美達沒有達到了。他帶領團隊,銳意改進,再次突破行業創新技術無數項,創造多項第一。盡管技術關過了,面對電磁行業前所未有的挑戰,國內宏觀經濟不景氣,鋼鐵行業產能過剩,科美達的合同訂單不斷減少。公司業務并不樂觀。

2015年,科美達董事長廖志強看準了這個技術出身的年輕人。拿話語激他:

“你來當這個總經理,有沒有勇氣?”

“我名字里就有個勇字,有什么好怕的?!”



80后的陳勇彪受命于危難之時

陳勇彪上任后,才知道什么叫難。公司業績在持續下滑,怎樣才能扭轉困難局面?陳勇彪苦苦思索著出路。

陳勇彪的身上有著與生俱來的創新基因。他迅速確定了三個方向:持續創新、迅速轉型、深化海外。

一是深化磁力設備主業,從節能環保、提高效率、提升質量三個方面改進公司產品性能。

二是轉型研發兩個項目:先進軌道交通車輛核心零部件和鋼鐵廠A類核心設備卷取機。2016年,軌道交通車輛電磁制動與受流裝置,順利通過中車集團路試,取代德國、日本等先進國家在該領域的壟斷地位,填補了國內空白。卷取機項目研發也獲得突破,科美達成為國內為數不多的幾家具備該產品研發生產實力的企業。2017年,這兩個新項目收獲了超過1億元的訂單。軌道交通裝備研發項目獲得國家發改委大力支持。

業內技術人員對陳勇彪十分佩服,大家都說:“這個年輕人,真是了不起,不愧為一名技術尖子”。


   

拼搏進取創新,技術尖子再開管理先河

作為一家大型制造業企業,科美達坐落在岳陽經濟技術開發區。天時、地利、人和,擁有長江經濟帶優勢發展環境,擁有海陸空交通網線,加上一系列科技創新,目前科美達公司的產品已出口至48個國家和地區。

陳勇彪在帶領企業走向世界的過程中,他認為最大困難在于人才引進。很多年輕人都向往詩和遠方,期待走進一線城市,去尋夢與解夢。為了解決人才引進問題,陳勇彪采取了一系列措施,包括提供人才公寓、提高薪資待遇、關心員工個人生活、提供行業發展機會,以及提升人才的榮譽感和獲得感等。除此之外,他還以身作則去引導和訓導培育年輕后備力量。

他加班時,帶著年輕隊員,他研究技術時,帶著青年工作。一邊自己不停工作,一邊與手下的年輕人“嘮叨”,努力地工作,刻苦地工作,才能有更大的發展平臺。員工們看著已經是總經現的陳勇彪還這么苦干,從他身上懂得只有努力才能突破自己,才能讓生活變得更美好。這種身教方傳的激勵,引領了公司一大批員工的進步。在這種管理理念下,科美達公司取得了意想不到的收獲,全體員工都發奮工作、積極上進,為企業創造了許多業績。

除了讓員工工作進步、思想進步,陳勇彪認為還應幫助大家提高社會責任感,做一個有擔當的人。為了事業、為了企業、為了國家繁榮努力奉獻。只有這樣,才不會在老了以后望著天空,為一生碌碌無為而羞愧。



人生終有起落,精神終可傳承。

突出的貢獻與成就,讓陳勇彪無數次站在領獎臺上,這次,他獲得最高殊榮走進了北京人民大會堂,成為第十三屆全國人大代表。

在此次兩會期間,他大膽建議允許民營企業的特殊工種同樣享受提前退休政策,確保特殊工種人員在任何所有制單位從業,都享有同等待遇。他還提出了重點關注民營企業發展,呼吁降低民營企業稅費負擔,并一再強調人才和創新對企業發展的重要性。

作為一名年輕的實干家,陳勇彪表示,此次參加兩會受益匪淺,也堅定了未來科美達發展之路。他一定把此次兩會精神帶回岳陽,讓兩會聲音傳播在三湘大地,加快促進岳陽更大發展。

他呼吁有志青年,加入到制造業中來,做一名實業家。青年,是國家發展的棟梁,青年,是國家未來的先鋒。將中國制造變成中國創造,這是每個青年人應擔當的社會責任,也必須面對的挑戰。

年輕的技術楷模,勇于奮進創新的陳勇彪發出號召:“人生終有起落,精神終可傳承!青年們,2019,我們一起奔跑吧。”
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